產業人才投資計畫爭取與人培課程辦理
成立跨領域技術服務專家團隊，安排教師至區域廠商進行輔導交流與推廣
媒合大型企業進駐，輔導與服務鏈結中小企業，提高公司組織規模及增加產值
鏈結工業區或外圍廠家，建立上中下游或異業結盟廠商服務電子化平台
成立跨領域技術服務專家團隊，安排教師至區域廠商進行輔導交流與推廣
媒合大型企業進駐，輔導與服務鏈結中小企業，提高公司組織規模及增加產值
鏈結工業區或外圍廠家，建立上中下游或異業結盟廠商服務電子化平台
訓練政策
一、配合教育部與縣市政府回流教育理念，達成終身學習之目標。
二、開發符合社會需求課程，建立學員就業市場需求接軌的訓練機制。
三、與企業結盟，提昇師資及訓用合一，結合教授學術素養與企業高階主管實務經驗協同教學，達成訓練效果。
四、創造學以致用、學以就業，持續開拓學員就業技能。
五、多角化經營教學策略，滿足學員需求，結合社區資源，開發多元化、多樣化教育訓練類別，經營上更具競爭力。